Wissenstransfer vor der Verrentung, bevor das Wissen Ihr Unternehmen verlässt
DAS PROBLEM
12,9 Mio. Erwerbstätige gehen bis 2036 in Rente. Ihr Erfahrungswissen steht in keinem Dokument.
DIE OMNORA-LÖSUNG
KI-geführte Interviews sichern es, bevor die Person geht. Vier Wochen pro Expert:in, parallel zum Tagesgeschäft.
DAS ERGEBNIS
Die Nachfolge startet mit einem Playbook statt mit einer Telefonnummer.
DSGVO-konform
ISO 27001-zertifiziertes Hosting in Deutschland
TISAX-zertifiziert
650+ Unternehmen seit 2011
So sichert Omnora Erfahrungswissen vor der Verrentungswelle
In 5 Schritten ↓01
PROBLEM
Der Abgang ist planbar. Der Wissensverlust ist es nicht.
12,9 Mio.
Erwerbstätige erreichen bis 2036 das Rentenalter (Destatis, 2022)
21 %
haben einen formellen Succession Plan (SHRM)
72 Mio. €
Wissensverlust pro Jahr bei 30.000 Mitarbeitenden (ProcedureFlow)
02
HEUTE
Drei Antworten. Keine sichert Erfahrungswissen.
Gar nicht — der Abgang ist organisiert, der Wissensverlust nicht.
Handarbeit — Wiki-Seiten und Workshops binden die Erfahrensten über Monate.
Extern — einmalig dokumentiert, teuer, in zwei Jahren veraltet.
03
LÖSUNG
Die KI führt das Interview, nicht Ihr Experte den Stift.
Wissenssicherung scheitert nie am Willen, sondern an der Zeit der Erfahrensten. Omnora dreht die Last um: die KI stellt die Fragen, hört zu und fragt nach. Der Experte gibt vier Wochen lang je eine Stunde, statt Monate zu dokumentieren.
STATT HANDARBEIT
Der Aufwand liegt bei der KI. Kein Skript, keine Vorbereitung, kein Redaktionsteam.
STATT ABLAUF
Entscheidungslogik statt Prozessbeschreibung. Ausnahmen und Warnsignale inklusive.
STATT ABLAGE
Ein Ergebnis, viele Formate: Playbook, Videotraining, Chat-Antwort, KI-Kontext.
FÜR IHREN FALL HEISST DAS
Aus der bekannten Altersstruktur wird ein Portfolio: Rolle für Rolle abgearbeitet, ohne dass ein Projekt stillsteht. Die Nachfolge startet mit einem Playbook statt mit einer Telefonnummer.
Wissenserfassung
KI-Tiefeninterviews
Kriterien, Ausnahmen, Warnsignale — nicht der Ablauf
Bestehende Unterlagen
SharePoint, Confluence, SOPs, PowerPoint, PDF
Ein Wissenspool
Widerspruchserkennung, Owner, Gültigkeitsdatum
Prozesstransparenz
Wer wo steht, welche Bereiche abgedeckt sind
Wissenstransfer
Chat-Agent
Rückfragen im Arbeitsalltag, validierte Antwort
Geplante Transfers und Onboardings
Als Ablauf mit Fortschrittsnachweis, nicht als Dokument
Videotrainings
Premium-KI-Avatare, 140 Sprachen, untertitelt
Playbooks und Wissensartikel
Versioniert, fachlich geprüft, je Schlüsselrolle
Anschluss
SharePoint, SCORM, xAPI · RAG-API, MCP, Copilot
04
BELEG
Ein Vorgehen, das mit der Altersstruktur skaliert.
4 Wochen
Begleitung pro Expert:in, parallel zum Tagesgeschäft
TISAX
zertifiziert, EU-Hosting in Deutschland, DSGVO-konform
650+
Unternehmen setzen seit 2011 auf Omnora
05
ERLEBEN
Wie fühlt sich ein KI-Interview an?
Drei Minuten, keine Anmeldung. Sie sprechen, die KI fragt nach — genau wie später bei Ihren Expert:innen.
Welche Rolle geht bei Ihnen als Erste?
30 Minuten, kostenfrei, ohne Vorbereitung.